市場星報(bào)、安徽財(cái)經(jīng)網(wǎng)訊 1月10日，2019中國年度最佳雇主頒獎盛典暨中國人力資本國際管理論壇——南京·合肥·無錫·常州華東四城在南京成功舉辦。南京市人力資源和社會保障局黨組成員、南京市人才服務(wù)中心主任馬書婷女士，南京市江北新區(qū)社會事業(yè)局副局長陳瑩女士等相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)邀出席，來自南京大學(xué)、東南大學(xué)等7所南京本地知名高校就業(yè)辦的老師也出席了本次活動。
2019中國年度最佳雇主報(bào)名自從8月12日啟動以來，合肥地區(qū)收到報(bào)名企業(yè)數(shù)量千余家。邀請了合肥報(bào)名企業(yè)的前/現(xiàn)雇員、潛在雇員對企業(yè)在雇主品牌六大維度(雇主文化、雇主形象、薪酬福利、組織管理、成長發(fā)展、工作環(huán)境)的表現(xiàn)進(jìn)行評價(jià)，根據(jù)雇員評價(jià)產(chǎn)生最終的合肥最佳雇主10強(qiáng)榜單。
頒獎典禮上，組委會頒發(fā)了2019中國年度最佳雇主合肥10強(qiáng)，其中交通銀行合肥金融服務(wù)中心、徽商銀行股份有限公司、中國移動通信集團(tuán)安徽有限公司、中國電子科技集團(tuán)公司第三十八研究所、安徽省農(nóng)村信用社聯(lián)合社、安徽老鄉(xiāng)雞餐飲有限公司、長虹美菱股份有限公司、安徽國禎環(huán)保節(jié)能科技股份有限公司、安徽兆尹信息科技股份有限公司、安徽泰盈信息科技有限公司獲得2019中國年度最佳雇主合肥10強(qiáng)稱號。
伴隨著 2019 年國際環(huán)境的高度不確定性，國內(nèi)經(jīng)濟(jì)形勢下行明顯，這對就業(yè)市場的影響也相伴而生。調(diào)研發(fā)現(xiàn)，合肥職場人認(rèn)為未來一年自己不會失業(yè)的占比為 92.8%，認(rèn)為有失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)的人群占比超過 7%。同時(shí)，通過觀察合肥職場人對目前求職形勢的判斷，從中反映出來的求職形勢不太樂觀，其中，2.2% 的合肥職場人認(rèn)為接下來找到目前這樣的工作難度非常大，39.5% 的人認(rèn)為比較難。在整體就業(yè)形勢不太樂觀的情況下，對于職場人而言，個(gè)人的跳槽選擇可能會更加理性，審時(shí)度勢、審慎地做出選擇。
年昶青 市場星報(bào) 掌中安徽 記者 馬冰璐
