市場星報(bào)、安徽財(cái)經(jīng)網(wǎng)(m.xomn.cn)、掌中安徽訊(記者 祝亮)12月20日，安徽省政府網(wǎng)公布了《關(guān)于調(diào)整全省最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》，并于即日起執(zhí)行。其中，合肥市區(qū)、銅陵市區(qū)月最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為1650元。
據(jù)悉，最低工資基本職能主要是保障勞動者個(gè)人及其家庭成員的基本生活�！秳趧雍贤ā返诎耸鍡l明確規(guī)定，用人單位支付給勞動者的報(bào)酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的屬違法行為。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》《最低工資規(guī)定》(勞動和社會保障部2004年第21號令)、《安徽省最低工資規(guī)定》(省人民政府2016年第272號令)等對最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整做了制度規(guī)定，原則上每兩至三年至少調(diào)整一次最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
我省自建立和施行最低工資制度以來，先后于1995年、1998年、2000年、2001年、2002年、2004年、2006年、2007年、2010年、2011年、2013年、2015年、2018年、2021年發(fā)布和調(diào)整了最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
2021年最低工資調(diào)整主要內(nèi)容包括：
(一)調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)。最低工資標(biāo)準(zhǔn)第一檔由1550元調(diào)整到1650元，第二檔由1380元調(diào)整到1500元，第三檔由1280元調(diào)整到1430元，第四檔由1180元調(diào)整到1340元。(如果按全國普遍發(fā)布口徑，即包含個(gè)人繳納的社會保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金部分，月最低工資標(biāo)準(zhǔn)最高檔為2044元，暫排全國第9位，中部省份第1位。)
非全日制勞動者最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)第一檔由18元調(diào)整到20元，第二檔由16元調(diào)整到18元，第三檔由15元調(diào)整到17元,第四檔有14元調(diào)整到16元。
(二)執(zhí)行要求。勞動者在法定工作時(shí)間內(nèi)和提供正常勞動前題下，各類用人單位支付的勞動報(bào)酬，不得低于本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
按照《安徽省最低工資規(guī)定》，不計(jì)入最低工資標(biāo)準(zhǔn)的項(xiàng)目有：延長工作時(shí)間的工資;中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼;用人單位和勞動者個(gè)人依法繳納的社會保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金;用人單位支付給勞動者的伙食、交通、通訊、培訓(xùn)、住房補(bǔ)貼;用人單位支付給勞動者的一次性獎(jiǎng)勵(lì);用人單位按照國家規(guī)定為勞動者提供的其他福利待遇。
在勞動者提供正常勞動的條件下，用人單位支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。正常勞動是指勞動者在法定工作時(shí)間或者勞動合同約定的工作時(shí)間內(nèi)從事的勞動。勞動者在國家和省規(guī)定的年休假、產(chǎn)假、計(jì)劃生育手術(shù)假、探親假、婚喪假等假期內(nèi)休假，以及在工作時(shí)間內(nèi)依法參加社會活動，視為提供正常勞動。
勞動者對用人單位違反最低工資規(guī)定的行為，有權(quán)向縣級以上人民政府人力資源社會保障部門舉報(bào)或者投訴。勞動者與用人單位因執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)生勞動爭議的，可以與用人單位協(xié)商，或者向調(diào)解組織申請調(diào)解，也可以向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。
