市場(chǎng)星報(bào)、安徽財(cái)經(jīng)網(wǎng)(m.xomn.cn)、掌中安徽訊 (陳林國(guó) ) 2022年3月23日下午，工行滁州分行人力資源部黨支部召開(kāi)2021年度組織生活會(huì)，開(kāi)展民主評(píng)議黨員，黨委書(shū)記方偉同志以普通黨員身份參加了會(huì)議。
會(huì)上，支部書(shū)記報(bào)告了2021年度黨支部工作情況，并通報(bào)了黨支部委員會(huì)查擺問(wèn)題情況。支部全體黨員逐一進(jìn)行了對(duì)照發(fā)言，全面查擺自身的問(wèn)題和不足，深入開(kāi)展了批評(píng)與自我批評(píng)。
在認(rèn)真聽(tīng)取了大家的發(fā)言后，方偉同志指出，本次支部組織生活會(huì)會(huì)議程序符合要求，自我批評(píng)和相互批評(píng)實(shí)事求是，會(huì)議取得預(yù)期效果。就進(jìn)一步做好組織人事工作，方書(shū)記提出工作四項(xiàng)工作要求：一要服務(wù)全行中心工作，圍繞新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和新時(shí)代黨的組織路線，認(rèn)真履行工作職責(zé)，抓好黨建工作，堅(jiān)定理想信念，創(chuàng)造公平、公正的環(huán)境，完善激勵(lì)約束機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)全行員工的積極性;二要加強(qiáng)教育培訓(xùn)，關(guān)心員工成長(zhǎng)，引導(dǎo)員工取得專(zhuān)業(yè)資格(資質(zhì))，提升業(yè)務(wù)技能，增強(qiáng)全行員工的履職能力，通過(guò)個(gè)人能力提升帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)能力、組織能力的提升;三要深入基層網(wǎng)點(diǎn)一線，了解員工合理需求，及時(shí)解決員工的實(shí)際問(wèn)題。四要用好離退休人員活動(dòng)中心場(chǎng)地，打造黨建、學(xué)習(xí)交流平臺(tái)，做好離退休員工服務(wù)工作。
