市場(chǎng)星報(bào)、安徽財(cái)經(jīng)網(wǎng)(m.xomn.cn)、掌中安徽訊(劉傳喜) 近日，郵儲(chǔ)銀行滁州市分行召開(kāi)專題會(huì)議，學(xué)習(xí)傳達(dá)滁州市銀行業(yè)保險(xiǎn)業(yè)清廉金融文化建設(shè)推進(jìn)會(huì)暨“提升年”工作部署會(huì)會(huì)議精神，研究部署貫徹落實(shí)工作。
會(huì)上，該分行黨委委員、紀(jì)委書(shū)記、副行長(zhǎng)張智強(qiáng)同志傳達(dá)了滁州市銀行業(yè)保險(xiǎn)業(yè)清廉金融文化建設(shè)推進(jìn)會(huì)暨“提升年”工作部署會(huì)議精神，就《中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行滁州市分行清廉金融文化提升年工作方案》進(jìn)行解讀，重點(diǎn)對(duì)2022年活動(dòng)安排、工作要求進(jìn)行宣貫，部署全轄清廉金融文化推進(jìn)工作。
會(huì)議要求，持續(xù)落實(shí)市分行黨委提出的清廉金融文化建設(shè)工作“1234”總體思路，即：1個(gè)目標(biāo)(打造親清銀企關(guān)系)，2項(xiàng)活動(dòng)(警示教育活動(dòng)、廉政教育活動(dòng))，3位助廉(金融消費(fèi)者助廉、員工家屬助廉、員工相互助廉)，4個(gè)到位(組織到位、傳導(dǎo)到位、責(zé)任到位、檢查到位)，持續(xù)鞏固“不敢”、深化“不能”、營(yíng)造“不想”，促進(jìn)清廉金融文化理念更加深入人心。
會(huì)議強(qiáng)調(diào)，全行上下必須加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化協(xié)調(diào)保障，堅(jiān)持多方聯(lián)動(dòng)，注重激勵(lì)督促。要真抓實(shí)干壓實(shí)責(zé)任，及時(shí)總結(jié)評(píng)估提升，推廣經(jīng)驗(yàn)和典型范例，彌補(bǔ)短板漏洞，引領(lǐng)督促清廉金融文化建設(shè)不斷邁上新臺(tái)階，著力塑造滁州市銀行業(yè)保險(xiǎn)業(yè)“亭蓮金融”新形象。
據(jù)悉，下一步，郵儲(chǔ)銀行滁州市分行將持續(xù)落實(shí)監(jiān)管部門工作要求，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作，不斷豐富“清亭文化”行動(dòng)內(nèi)涵。將清廉金融文化植入企業(yè)文化，進(jìn)一步“管住人、看住錢、扎牢制度防火墻”，從新員工入職、新提拔干部抓起，納入員工考核評(píng)價(jià)體系，塑造風(fēng)清氣正的清廉文化。
