“三員”賦能紅色小管家

市場星報、安徽財經(jīng)網(wǎng)(m.xomn.cn)、掌中安徽訊(常玲玲 記者 沈娟娟)為持續(xù)深化黨建引領(lǐng)城市基層治理，著力提升小區(qū)精細(xì)化治理水平，合肥經(jīng)開區(qū)新港工業(yè)園黨委充分發(fā)揮紅色小管家基層治理“三員”作用，打通服務(wù)群眾“最后一米”，為基層治理增添“紅色動能”。

承當(dāng)“信息員”，盡責(zé)摸排筑基礎(chǔ)。每一名小管家建立“日訪戶、周訪戶、月訪戶”走訪信息庫，分析信息庫每一類群體走訪注意事項和個別特殊情況,建立“星標(biāo)”走訪戶，確保信息庫“快、準(zhǔn)、實(shí)”，為更好服務(wù)居民筑牢信息基礎(chǔ)。

爭當(dāng)“宣傳員”，宣傳引導(dǎo)順民心。社區(qū)對紅色小管家進(jìn)行系統(tǒng)知識培訓(xùn)，組織“黨員先鋒微宣講”活動。紅色小管家、黨員代表通過簡單易懂、貼近生活的“大白話”將黨的二十大精神、政策理論傳播到每一戶居民家中，有效防范電詐、減少鄰里矛盾等事件發(fā)生，切實(shí)提升了居民的幸福感和安全感。目前，共開展政策理論宣傳活動260多次，覆蓋黨員群眾7000多人。

善當(dāng)“調(diào)解員”，化解糾紛促和諧。以信息互通、工作互助為指導(dǎo)建立紅色小管家互助群，為小管家問題處理打造“智囊團(tuán)”，助推紅色小管家化身小區(qū)事務(wù)“大總管”，努力實(shí)現(xiàn)“小事不出樓棟，大事不出社區(qū)，矛盾及時化解，問題不上交”小區(qū)治理氛圍。2023年以來，通過工作互助群協(xié)同處理問題50多個，勸導(dǎo)小區(qū)不文明現(xiàn)象30多次，處理鄰里矛盾糾紛20多次，監(jiān)督物業(yè)完成樓棟燈更換、電梯亂涂畫整改、規(guī)范車庫停車等問題70多個。