擁抱新壽險(xiǎn) 泰康HWP專(zhuān)業(yè)化培訓(xùn)打造頂級(jí)職業(yè)

隨著中國(guó)老齡化程度加深，長(zhǎng)壽時(shí)代來(lái)臨，人人將長(zhǎng)期帶病生存，健康、財(cái)富和養(yǎng)老成為大家最為關(guān)注的話(huà)題。

今年年初，泰康保險(xiǎn)集團(tuán)陳東升董事長(zhǎng)發(fā)布題為《擁抱新壽險(xiǎn)，迎接行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展》的文章，深刻剖析了長(zhǎng)壽時(shí)代下保險(xiǎn)行業(yè)未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)，強(qiáng)調(diào)新壽險(xiǎn)“支付+投資+服務(wù)”三端協(xié)同的模式與產(chǎn)品以及客戶(hù)群體的變化，對(duì)保險(xiǎn)代理人的素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)能力有了更高的要求。

洞悉時(shí)代趨勢(shì)，泰康早在2018年就前瞻性地打造了“健康財(cái)富規(guī)劃師”（HWP）這一職業(yè)。HWP作為新壽險(xiǎn)下隊(duì)伍創(chuàng)新代表，以“保險(xiǎn)顧問(wèn)+全科醫(yī)生+理財(cái)專(zhuān)家”為基本職業(yè)素養(yǎng)，并構(gòu)建以ETA精英財(cái)富學(xué)院、GPA全科醫(yī)生學(xué)院、HEA企業(yè)家學(xué)院等為代表的專(zhuān)業(yè)化培訓(xùn)體系，全力打造新壽險(xiǎn)下的頂級(jí)職業(yè)典范。

HWP專(zhuān)業(yè)化培訓(xùn)體系，打造新壽險(xiǎn)頂級(jí)職業(yè)

近日，泰康HWP- ETA精英財(cái)富學(xué)院第三屆嘉年華在北京隆重舉辦，來(lái)自全國(guó)各地的40余位ETA頂尖精英齊聚一堂，參加此次資產(chǎn)配置研修之旅。本次ETA嘉年華活動(dòng)，以泰康集團(tuán)大廈為起點(diǎn)，走進(jìn)中金財(cái)富（資商），探討多元化資產(chǎn)配置解決方案；走進(jìn)安理律所（法商），探索家族財(cái)富保護(hù)的底層邏輯；走進(jìn)普華永道（稅商），與稅務(wù)合伙人暢談服務(wù)高凈值客戶(hù)的“道”與“術(shù)”，走進(jìn)百度（企商），感受前沿科技；走進(jìn)泰康美術(shù)館（雅質(zhì)），感受泰康企業(yè)價(jià)值觀與頂級(jí)藝術(shù)品的碰撞與融合。

據(jù)悉，泰康HWP- ETA精英財(cái)富學(xué)院成立于2021年1月，圍繞“四商一質(zhì)（資商、法商、稅商、企商、雅質(zhì)）”，整合泰康全生態(tài)財(cái)富資源，每月推出系列精品課程，每個(gè)季度開(kāi)展進(jìn)階專(zhuān)題訓(xùn)練，一年一屆嘉年華活動(dòng)，沉浸式體驗(yàn)四商一質(zhì)。ETA致力于拓寬HWP的財(cái)富視野，培育HWP的財(cái)富思維，培養(yǎng)HWP的高雅氣質(zhì)，打造金融行業(yè)頂級(jí)標(biāo)桿。

長(zhǎng)壽時(shí)代背景下，客戶(hù)需求逐漸多元化、復(fù)雜化、高要求，泰康HWP要為客戶(hù)提供全生命周期、全財(cái)富周期一站式養(yǎng)老、健康和財(cái)富管理服務(wù)，成為“長(zhǎng)壽時(shí)代 泰康方案”的踐行者，就意味著HWP不僅要成為客戶(hù)的保險(xiǎn)顧問(wèn)，更要成為客戶(hù)的全科醫(yī)生和理財(cái)專(zhuān)家。在泰康HWP專(zhuān)業(yè)化培訓(xùn)體系中，除了ETA財(cái)富賦能，還有GPA健康賦能、BAC和SCC專(zhuān)業(yè)顧銷(xiāo)+超體培訓(xùn)等全方位培訓(xùn)內(nèi)容。

在全科醫(yī)生端，GPA全科醫(yī)生學(xué)院創(chuàng)新推出醫(yī)療體驗(yàn)式培訓(xùn)，帶領(lǐng)HWP走進(jìn)醫(yī)院，與醫(yī)生同工作，深度了解和體驗(yàn)醫(yī)院運(yùn)轉(zhuǎn)流程、就醫(yī)流程，學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)醫(yī)療知識(shí)、領(lǐng)略高品質(zhì)醫(yī)療技術(shù)等，助力HWP成為客戶(hù)身邊值得信賴(lài)的全科醫(yī)生。在保險(xiǎn)顧問(wèn)端，除了BAC、SCC專(zhuān)業(yè)顧銷(xiāo)培訓(xùn)、PRE和ATB合伙人培訓(xùn)外，泰康HWP還與國(guó)際百年品牌LIMRA合作，開(kāi)展PDS和PACESETTER高階培訓(xùn)，加上泰康創(chuàng)新的超體營(yíng)銷(xiāo)模式，幫助HWP成為客戶(hù)身邊專(zhuān)業(yè)的保險(xiǎn)顧問(wèn)。

為打造新壽險(xiǎn)下的頂級(jí)職業(yè)標(biāo)桿，泰康攜手清華大學(xué)、北京大學(xué)開(kāi)設(shè)“健康財(cái)富規(guī)劃師HWP經(jīng)濟(jì)管理研修班”，定制“清北有約”高端培訓(xùn)課程。2023年， “HWP全球研學(xué)之香港有約”正式啟程，走進(jìn)亞洲金融中心——香港，帶領(lǐng)HWP在世界頂級(jí)名校香港大學(xué)聆聽(tīng)教授講座，與香港保險(xiǎn)同業(yè)共同探討績(jī)優(yōu)進(jìn)階之道。未來(lái)，泰康“HWP全球研學(xué)之旅”繼續(xù)啟程，還將走進(jìn)新加坡、美國(guó)等國(guó)家，而HWP的專(zhuān)業(yè)化培訓(xùn)體系也將邁向國(guó)際。

時(shí)代造就，HWP是新壽險(xiǎn)的弄潮兒

站在萬(wàn)米高空看世界，身處百年時(shí)空觀察世界。得益于泰康保險(xiǎn)集團(tuán)陳東升董事長(zhǎng)前瞻性的戰(zhàn)略思維和眼光，泰康洞悉未來(lái)趨勢(shì)，對(duì)新壽險(xiǎn)進(jìn)行布局和規(guī)劃。2007年，泰康開(kāi)始嘗試進(jìn)入養(yǎng)老服務(wù)領(lǐng)域，并逐步自建自運(yùn)營(yíng)高品質(zhì)養(yǎng)老社區(qū)——泰康之家；2012年，泰康推出行業(yè)領(lǐng)先的對(duì)接養(yǎng)老社區(qū)的大額年金產(chǎn)品——幸福有約。泰康之家和幸福有約的出世，意味著泰康“支付+服務(wù)”的創(chuàng)新商業(yè)模式逐步成型。

“幸福有約”大額年金的標(biāo)準(zhǔn)定價(jià)，“泰康之家”的高品質(zhì)養(yǎng)老服務(wù)，意味著泰康新壽險(xiǎn)模式下的客群必將從基礎(chǔ)的中產(chǎn)人群升級(jí)為中高凈值人群。而“支付+服務(wù)”的模式與產(chǎn)品以及客戶(hù)群體的變化，也對(duì)代理人的素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)能力有了更高的要求，才產(chǎn)生了健康財(cái)富規(guī)劃師HWP這一職業(yè)。HWP定位于客戶(hù)的“保險(xiǎn)顧問(wèn)+全科醫(yī)生+理財(cái)專(zhuān)家”，專(zhuān)業(yè)化、職業(yè)化、績(jī)優(yōu)化是其特質(zhì)，能有效整合泰康生態(tài)資源，幫助中高凈值人群解決財(cái)富保值增值、健康醫(yī)療、高品質(zhì)養(yǎng)老等高階服務(wù)需求，可以全面服務(wù)客戶(hù)或家庭乃至家族的全生命周期、全財(cái)富周期。

平臺(tái)之上，萬(wàn)物生長(zhǎng)。在新壽險(xiǎn)“長(zhǎng)壽時(shí)代泰康方案”商業(yè)模式引領(lǐng)下，在專(zhuān)業(yè)化培訓(xùn)體系和資源加持下，HWP被賦予全新的發(fā)展路徑和成長(zhǎng)空間，有著更強(qiáng)的職業(yè)深度和職業(yè)生命力。HWP不僅是新壽險(xiǎn)的弄潮兒，也是保險(xiǎn)業(yè)未來(lái)發(fā)展之路。他們是“長(zhǎng)壽時(shí)代 泰康方案”的堅(jiān)定踐行者，更是金融行業(yè)的頂級(jí)職業(yè)標(biāo)桿。