市場星報、安徽財經(jīng)網(wǎng)(m.xomn.cn)訊 7月16日，中國人民大學勞動人事學院發(fā)布《阿里巴巴全生態(tài)就業(yè)體系與就業(yè)質(zhì)量研究報告》�！秷蟾妗窚y算，2019年阿里巴巴經(jīng)濟生態(tài)共蘊含就業(yè)機會6901萬個，其中新基建創(chuàng)造就業(yè)機會超過千萬，蓬勃的數(shù)字經(jīng)濟已經(jīng)成為中國就業(yè)新引擎，新業(yè)態(tài)催生新職業(yè)，新技術(shù)帶來新增量。其中，核心電商業(yè)務(wù)直在安徽省接帶動就業(yè)達36萬多人。
該學院去年發(fā)布報告顯示，阿里巴巴電商零售平臺2018年創(chuàng)造就業(yè)機會4082萬個。今年除了以往的電商零售版塊，課題組還將就業(yè)機會測算范圍拓展至服務(wù)新消費(餓了么、口碑、飛豬、淘票票)、大文娛(蝦米、UC、阿里影業(yè)、大麥、優(yōu)酷、阿里體育等)、互聯(lián)網(wǎng)基礎(chǔ)設(shè)施(菜鳥、螞蟻、釘釘、阿里云、高德、阿里媽媽)三大領(lǐng)域。
今年《報告》顯示，電商零售平臺2019年共帶動就業(yè)機會4976萬個，相比較去年增長894萬個;同時，互聯(lián)網(wǎng)基礎(chǔ)設(shè)施共帶動就業(yè)機會1070萬個，服務(wù)新消費平臺共帶動就業(yè)機會553萬個，大文娛平臺共帶動就業(yè)機會302萬個。
這份長達53頁的報告以阿里巴巴數(shù)字生態(tài)為研究對象，詳細闡述了數(shù)字經(jīng)濟拉動就業(yè)的特點和價值。
特點一：更多就業(yè)，新基建帶來崗位新增量
疫情加快了全社會數(shù)字化轉(zhuǎn)型，新基建成為中國經(jīng)濟增長新引擎，一批因新基建而生的工作崗位迎來了時代機遇。
根據(jù)《報告》，阿里巴巴數(shù)字生態(tài)中，以螞蟻金服、菜鳥、阿里云、釘釘?shù)然ヂ?lián)網(wǎng)金融、物流、科技和企業(yè)數(shù)字化管理平臺為主的互聯(lián)網(wǎng)基礎(chǔ)設(shè)施，共帶動就業(yè)機會1070萬個，成為電商之外帶來最大就業(yè)機會增量的版塊。街頭巷尾的150萬名菜鳥物流小哥，向中西部、三四線城市小商家推廣收錢碼的170萬名“數(shù)字微客”，130萬名小程序開發(fā)師，都是新基建洪流中的浪花。
特點二：更好就業(yè)，創(chuàng)新科技提升工作新質(zhì)量
《報告》顯示，數(shù)字科技的進步，從工作便利化、工作流程改善、產(chǎn)業(yè)數(shù)字化、用工靈活化、技能賦能和信用體系五個方面，將人從重復(fù)性生產(chǎn)中解放出來，極大改善了勞動者的就業(yè)質(zhì)量。
課題組以設(shè)計集團洛可可為例。2018年，一場大火使洛可可的數(shù)據(jù)信息毀于一旦，全面上“云”后，集團千余名設(shè)計師實現(xiàn)了全面數(shù)字標簽化，設(shè)計項目不再局限于地域，而能通過顆粒度極細的標簽，精準匹配到最適合的設(shè)計師。與達摩院的合作，也把設(shè)計師從重復(fù)性的素材搜尋工作中解放出來，將更多精力投入在提升業(yè)務(wù)上。
數(shù)字技術(shù)改善傳統(tǒng)流程、提升工作質(zhì)量的例子還有很多——菜鳥電子面單讓物流人員告別“靠肉眼識別地址”，語音機器人幫快遞小哥每天撥打百萬個電話，阿里健康的“癲癇腦電分析引擎”幫醫(yī)生自動分析癲癇腦電圖……
特點三：更新就業(yè)，數(shù)字經(jīng)濟催生新工種
7月6日，人社部聯(lián)合市場監(jiān)管總局、國家統(tǒng)計局向社會發(fā)布了第三批新職業(yè)，至此，自《中華人民共和國職業(yè)分類大典(2015年版)》頒布以來，人社部共發(fā)布3批38個新職業(yè)，其中包括“互聯(lián)網(wǎng)營銷師”和“數(shù)字化管理師”等七成誕生于數(shù)字經(jīng)濟新業(yè)態(tài)的職業(yè)。
《報告》顯示，近幾年，隨著我國人工智能、物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)和云計算的廣泛運用，與此相關(guān)的高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)成為我國經(jīng)濟新的增長點，對從業(yè)人員的需求大幅增長，形成了相對穩(wěn)定的從業(yè)人群。
為適應(yīng)就業(yè)市場對新職業(yè)的需求，6月8日，人社部中國就業(yè)培訓技術(shù)指導中心和阿里巴巴釘釘聯(lián)合推出新職業(yè)在線學習平臺，成為全國首家專注于新職業(yè)數(shù)字資源培訓的線上服務(wù)平臺。
特點四：平等就業(yè)，科技創(chuàng)造就業(yè)新溫度
2019年，在外打工的強娟梅回到了彼時尚未“摘帽”的貧困縣陜西清澗，回到5歲女兒的身旁。此后的六一兒童節(jié)，她將不再缺席，是一份為圖像做電腦標記的“人工智能訓練師”工作，讓強娟梅在陪伴孩子成長的同時，仍能獲得一份不錯的收入。
據(jù)了解，阿里生態(tài)中已經(jīng)有超過20萬名工智能訓練師，大部分集中在縣域，一批像強娟梅這樣的在外務(wù)工者因此返鄉(xiāng)�！秷蟾妗愤�顯示，云客服等靈活就業(yè)機會還為殘疾人、貧困在校生、退伍軍人、“4050”人員等傳統(tǒng)勞動力市場上的弱勢群體拓寬了就業(yè)渠道。
